La promotion 30 (2017-2018)

Une promotion d'éco-conseillers en formation c'est, chaque année, un groupe de personnes venant d'horizons variés, tant sur le plan géographique qu'en termes de parcours antérieur et qu'une même motivation, pour les questions d'environnement et de développement durable, rassemble pendant quelques mois à Strasbourg.

La 30ème  promotion de la formation et du mastère spécialisé "éco-conseillers" a démarré son année de formation le 2 octobre 2017. Elle comprend 20 personnes, dont 10 femmes et autant d'hommes.

Une promo assez jeune

Avec 8 étudiants de moins de 30 ans, 3 étudiants de plus de 40 ans et une moyenne d'âge de 31 ans au moment de la rentrée, la promotion 30 de la formation d'éco-conseiller constitue un groupe assez jeune même si nombre de ses membre présentent déjà une solide expérience professionnelle

Des origines géographiques variées

Comme chaque année, une proportion importante des participants est originaire de la région grand Est et notamment d'Alsace (7 personnes) mais aussi Lorraine (1 personne) et Champagne-Ardennes (1 personne). Les régions et pays d'origine des autres étudiants restent variées avec deux participants originaires de la région PACA, un représentant des régions Bourgogne-Franche-Comté, Ile de France, Centre-Val-de-Loire, Bretagne, Occitanie / Pyrénées-Méditerranée et de la réunion et 2 étudiants d'origine étrangère (Mexique et Algérie).

Des profils initiaux diversifiés

Concernant le parcours initial, un tiers de la promotion ( 7 personnes) a une formation initiale scientifique : école d’ingénieur (3 personnes) ou cursus universitaire (4 personnes) et un autre tiers a une formation plus orientée commerce ou gestion.
Les 6 autres étudiants ont une formation initiale dans l'un des domaines suivants : droit (4 personnes), lettres et orthophonie

Des expériences riches et variées

La majorité des étudiants de la promotion 30 possède déjà une experience professionnelle : certains ont déjà une longue carrière derrière eux, plus de 30 ans pour les plus anciens ; d’autres ont choisi une réorientation plus précoce, après seulement quelques années d’expérience.
 Pour de nombreux participants, des expériences personnelles (implication associative, séjour à l'étranger, …) complètent le parcours académique ou professionnel.

Cette diversité représente, comme chaque année, une véritable richesse de la formation, richesse mise à la disposition du groupe en formation...

 



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